Увольнение. Вопрос юристам.
Ситуация:
Непосредственный начальник принуждает свою подчиненную к увольнению по собственному желанию. Мотивация - "мы с тобой не сработаемся". Увольнение/прием на работу в компетенцию указанного начальника не входит.
Вопрос:
Что говорит о подобных действиях должностных лиц трудовой кодекс? Каким образом можно наказать зарвавшегося начальника?
|